DOUGLAS ist Europas führender Omnichannel-Anbieter für Beauty. Wir inspirieren unsere Kund*innen mit einem einmaligen Angebot in Online-Shops, Partner-Programm und rund 1.800 Stores, individuelle Schönheit zu leben. Der Ausbau unserer erfolgreichen Omnichannel-Positionierung steht im Zentrum unserer Strategie, in deren Rahmen wir das Kund*innen-Erlebnis konsequent weiterentwickeln. Im Geschäftsjahr 2021/22 erwirtschaftete DOUGLAS einen Umsatz von 3,65 Milliarden Euro in den Bereichen Parfümerie, dekorative Kosmetik, Haut- und Haarpflege sowie Nahrungsergänzung, Gesundheit und Accessoires.
Wir, als Employer Branding Team, gestalten die Zukunft der Arbeit mit. Mit innovativen Ideen und Best Practices schaffen wir eine starke Arbeitgebermarke. Unser Ziel ist es, eine authentische und ansprechende Arbeitgebermarke zu schaffen, die talentierte Fachkräfte anzieht und ein positives Arbeitgeberimage etabliert. Sei Teil unseres Wachstums und hilf uns dabei, ein erfolgreiches Employer Branding aufzubauen, das uns von anderen Unternehmen abhebt.
In unserem Headquarter in Düsseldorf bieten wir ab sofort ein
Praktikum Employer Branding (w/m/d)
AUFGABEN MIT IMPACT
- Du supportest das Team bei der Konzeption und Umsetzung von zielgruppengerechten Maßnahmen, Strategien und Projekten in Bezug auf die Arbeitgeberwahrnehmung von Douglas
- Ausgestaltung und regelmäßige Bespielung des Arbeitgeberprofils in beruflichen (sozialen) Netzwerken, wie bspw. XING, LinkedIn, Kununu, Stackoverflow, Instagram, Facebook
- Content-Kreation innerhalb der "… Behind Beauty" - Kampagnen (z.B. behindbeauty.de) um einen authentischen Arbeitgeber-Auftritt zu ermöglichen
- Unterstützung bei der (vorrangig internen) Mitarbeiter-Kommunikation zu HR Themen
DAS BRINGST DU MIT
- Studium im betriebswirtschaftlichen oder sozialwissenschaftlichen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing oder HR
- Konzeptionelle und Projektmanagement-Fähigkeiten
- Dich zeichnet eine hohe Leistungsbereitschaft, Engagement und der Wille aus, Themenbereiche nach vorne zu bringen
- Sehr gute Kenntnisse in Word und PowerPoint
- Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen in den Bereichen HR und/ oder Social Media Marketing mit – außerdem begeisterst Du Dich für Social Media Channels wie z.B. Linkedin , Instagram o.Ä.
- Sehr gute Deutsch- (min. B2) und Englischkenntnisse (C1)
UNSERE BENEFITS FÜR DICH
✨Spannende Tätigkeiten mit hoher Verantwortung und Eigenständigkeit – Die beste Vorbereitung auf das Berufsleben von Morgen!
🚀 Kontinuierlicher Austausch mit Deinem Team und ein geregelter Feedbackprozess für eine steile Lernkurve
🏆 Wir leben flache Hierarchien mit einer Duzkultur – Du bist ein vollständiges Teammitglied und trägst maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei!
📍 Hybrides Arbeitsmodell: Balance zwischen Mobile Work und Office in einem kollaborativen Umfeld
🌴 15 Tage Urlaub
💸 Gehalt: freiwilliges Praktikum 1956 € und im Pflichtpraktikum 800 € im Monat
🍒 Cherry on Top: Mitarbeiterrabatte und weitere Rabattmöglichkeiten über Corporate Benefits
🍽️ Kantine und kostenlose Getränke
Als Young Talent bei DOUGLAS bist Du Teil einer Community von mehr als 80 Menschen – ihr alle arbeitet in Europas No.1 Adresse für Beauty!
💬 Regelmäßiger Austausch und eigene Kommunikationskanäle – ihr könnt euch gegenseitig unterstützen und empowern
🤝 Eine feste Ansprechpartnerin im Unternehmen
📢 Initiative Young Talents Ambassadors – Das Young Talents Sprachrohr im Unternehmen
🎓 Das Studium geht noch weiter? Kein Problem! Wir bleiben über ein Talentnetzwerk in Kontakt und freuen uns, wenn DOUGLAS auch langfristig im Sinn bleibt! #DOUGLASYOUNGTOPTALENTS
Erkennst du dich wieder?
Du möchtest die Beautywelt von der Pike auf kennenlernen und die Strategie eines international agierenden Unternehmens vorantreiben? Dann werde Teil unseres Teams und bewirb Dich mit Angabe Deines möglichen Eintrittstermins!
Deine Ansprechpartnerin für diese Position ist Elisabeth Krestel.
Wir als internationaler Arbeitgeber stehen für Chancengleichheit und Diversität. Daher freuen wir uns auf Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQIA+ Community. Bitte teile uns gerne mit, wenn wir z.B. ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Du einen barrierefreien Zugang zu unseren Büros benötigst oder wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einplanen sollen.
Wir freuen uns auf dich!
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